Ce qu'on dit
d'AcadéNice.

Nos deux derniers alternants viennent d'AcadéNice — autonomes en 3 semaines, vraiment prêts pour la prod. Ce qui fait la différence : la qualité du suivi pédagogique et le bagage technique solide dès le départ.

L'avantage de bosser avec AcadéNice c'est qu'on échange régulièrement avec le mentor de l'étudiant. Quand un projet coince, on en parle, on ajuste. C'est rare ce niveau d'accompagnement côté école.

On recrute en alternance depuis 4 ans avec AcadéNice. 6 alternants, 5 embauchés en CDI. Les profils arrivent avec un état d'esprit de pros, pas de touriste de la dernière année.

Pour des profils IoT, on cherchait quelqu'un qui comprend autant le hardware que le code applicatif. L'étudiante AcadéNice qu'on a prise est juste pile dans cette zone — elle nous a déjà fait économiser des semaines de dev.

Les CDUI d'AcadéNice arrivent avec un portfolio béton et une vraie culture produit. On les met sur du livrable client dès la deuxième semaine. Ça change tout.

On est dans la cybersécu, métier où tout va vite et où la rigueur compte. L'AcadéNice a su nous proposer un profil qui colle. Bonus : l'équipe pédagogique reste joignable pour cadrer ensemble.